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Altersteilzeit: 5 %-Anspruch "nicht akzeptabel"
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Die baden-württembergischen Metallarbeitgeber haben bedauert, auch in der 6. Tarifverhandlung über einen flexiblen Übergang in die Rente mit der IG Metall nicht zu einem Ergebnis gekommen zu sein. Der Vorsitzende des Arbeitgeberverbandes Südwestmetall, Dr. Jan Stefan Roell, erklärte am Dienstag in S... |
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Altersteilzeit: Kein "weiter so!"
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Die Verhandlungen zu einer Neuregelung des flexiblen Übergangs in die Rente sind erneut ergebnislos vertagt worden. Vor allem bei der Frage der Definition der Anspruchsberechtigten für die Altersteilzeit liegen die Vorstellungen von Südwestmetall und der IG Metall weiterhin deutlich auseinander. „We... |
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IG Metall kann demografischen Wandel nicht wegstreiken
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Die südwestdeutschen Metallarbeitgeber haben die Warnstreiks der IG Metall für eine neue Altersteilzeitregelung als „völlig unangebracht" bezeichnet. „Die IG Metall kann doch einerseits nicht sagen, dass wir uns in mehreren Punkten bewegt hätten, und uns dann mit verschärften Warnstreiks überziehen.... |
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Arbeitgeber legen Struktur für neuen Übergang in die Rente vor
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Die Metallarbeitgeber haben der IG Metall bei der 4. Verhandlung über einen Tarifvertrag zum flexiblen Übergang in die Rente einen Vorschlag für die Struktur eines neuen Tarifvertrages vorgelegt. Danach soll den Betriebsparteien zunächst bis zum 31. Dezember 2009 die Möglichkeit eingeräumt werden, s... |
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Arbeitgeber lehnen pauschale Frühverrentung ab
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Die Arbeitgeber der Metall- und Elektro-Industrie aus Hessen, Pfalz, Rheinland-Rheinhessen und dem Saarland (M+E MITTE) und die IG Metall haben am 5. Mai in Darmstadt für die 420.000 Beschäftigten über den flexiblen Übergang in die Rente verhandelt. Mit Blick auf die Pilotverhandlungen in Baden-Würt... |
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Gesamtmetall und IG Metall: Gespräche über Flexiblen Altersübergang
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Die Spitzen von IG Metall und Gesamtmetall haben heute in Berlin Verhandlungen über einen Tarifvertrag zum Flexiblen Übergang in die Rente aufgenommen. Dazu hatten sich die Tarifvertragsparteien der M+E-Industrie bereits 2007 in der so genannten Sozialpartnervereinbarung verpflichtet. |
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Gesamtmetall zum Chemie-Abschluss: "Erfreulich kreativ"
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Als einen grundsätzlich "erfreulich kreativen Lösungsansatz" bezeichnete Gesamtmetall-Präsident Martin Kannegiesser das von den Chemie-Tarifpartnern gefundene Modell für den flexiblen Übergang von der Arbeit in die Rente. "Ohne alle Einzelheiten zu kennen, lässt dieser neue Tarifvertrag offenbar vie... |
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