Alle Nachrichten - PfalzMetall

21.04.2026

Save the Date: Arbeitswissenschaftliches Forum 2026

ARBEITSWISSENSCHAFTLICHES FORUM 2026 am Dienstag, 21. April 2026�im Haus der Wirtschaft Hessen, Emil-von-Behring-Stra�e 4, 60439 Frankfurt a. Main

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Einladung zum Event KMU & Startups: Gemeinsam wachsen durch Vernetzung am 19.03.2026

Bild: pixabay / StockSnap

27.01.2026 14:30

Einladung zum Event KMU & Startups: Gemeinsam wachsen durch Vernetzung am 19.03.2026

Die Gr�ndungsb�ros Kaiserslautern, Trier, Koblenz, Mainz, BioVation RLP sowie das Institut f�r Wissens- und Technologietransfer an der htw saar (FITT) laden Sie herzlich zu einer besonderen Vernetzungsveranstaltung am 19.03.2026 ein. N�here Informationen hierzu k�nnen Sie unserem Newsletter entnehmen.

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Bild: pixabay / Altmann

20.01.2026 09:00

Fehlzeitenmanagement

Wir laden Sie herzlich zur kostenfreien Pr�senzveranstaltung 'Fehlzeitenmanagement' am Dienstag, den 20. Januar 2026 ein. In Zeiten des Fach- und Arbeitskr�ftemangels ist die Aufrechterhaltung der Arbeits- und Leistungsf�higkeit sowie der Motivation der Belegschaft von zentraler Bedeutung. N�here Informationen zur Veranstaltung k�nnen Sie unserem Newsletter entnehmen.

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Bild: pixabay / Altmann

20.01.2026 09:00

Fehlzeitenmanagement

Wir laden Sie herzlich zur kostenfreien Pr�senzveranstaltung 'Fehlzeitenmanagement' am Dienstag, den 20. Januar 2026 ein. In Zeiten des Fach- und Arbeitskr�ftemangels ist die Aufrechterhaltung der Arbeits- und Leistungsf�higkeit sowie der Motivation der Belegschaft von zentraler Bedeutung. N�here Informationen zur Veranstaltung k�nnen Sie unserem Newsletter entnehmen.

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Bild: pixabay / geralt

20.01.2026 10:30

Brosch�re "Digitale Personaleinsatzplanung im Wandel"

Die neue ifaa-Publikation��Digitale Personaleinsatzplanung im Wandel � Herausforderungen, Handlungsfelder und Innovationspotenziale��richtet sich an betriebliche Akteurinnen und Akteure, die das Thema der digitalen zeitlichen Personaleinsatzplanung aktiv gestalten m�chten. N�here Informationen hierzu k�nnen Sie unserem Newsletter entnehmen.

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T-ZUG (B) - Zahlbetrag f�r das Jahr 2026

Bild: Steve_Buissinne / PIXABAY

16.01.2026 09:12

T-ZUG (B) - Zahlbetrag f�r das Jahr 2026

Die Auszahlungszeitpunkte des T-Geldes und des T-ZUG (B) wurden im Rahmen des zur�ckliegenden Tarifabschlusses 2024 �getauscht� - das T-ZUG (B) wird nun am letzten Tag des Monats Februar eines Kalenderjahres f�llig. Weitere Information zur aktuellen H�he des T-ZUG (B) entnehmen Sie bitte unserer KOMPAKT-Info.

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Digitale Transformation - Update kostenfreie Veranstaltungen

Bild: pixabay / geralt

15.01.2026 09:00

Digitale Transformation - Update kostenfreie Veranstaltungen

N�here Informationen k�nnen Sie dem Newsletter entnehmen.

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Gesetz zur Modernisierung des Wehrdienstes am 1. Januar 2026 in Kraft getreten

Bild: pixabay / WilliamCho

06.01.2026 09:00

Gesetz zur Modernisierung des Wehrdienstes am 1. Januar 2026 in Kraft getreten

Das Wehrdienst-Modernisierungsgesetz (WDModG) ist nach Ver�ffentlichung im Bundesgesetzblatt abgeschlossen. Weitere Informationen � insbesondere auch mit Blick auf eine verbesserte berufliche F�rderung - zu entnehmen Sie bitte unserer Kompaktinfo.

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Gesetz zur Stabilisierung des Rentenniveaus und zur Gleichstellung der Kindererziehungszeiten im Bundesgesetzblatt ver�ffentlicht

Bild: pixabay / VBlock

06.01.2026 10:00

Gesetz zur Stabilisierung des Rentenniveaus und zur Gleichstellung der Kindererziehungszeiten im Bundesgesetzblatt ver�ffentlicht

Das Gesetzgebungsverfahren zum Gesetz zur Stabilisierung des Rentenniveaus und zur Gleichstellung der Kindererziehungszeiten ist mit der Verk�ndung im Bundesgesetzblatt am 23. Dezember 2025 abgeschlossen. Hierdurch ist unter anderem seit dem 1. Januar 2026 das Vorbesch�ftigungsverbot bei sachgrundlosen Befristungen f�r Personen aufgehoben, die die Regelaltersgrenze erreicht haben. Details dazu finden Sie in unserer Kompaktinfo.

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Bild: Michael R�ther (PfalzMetall)

06.01.2026 10:30

Trends4U - Update Dezember 2025

Keine Strategieentwicklung ohne Trendmanagement!
Unter diesem Motto m�chten wir Sie monatlich mit aktuellen Trendinformationen unterst�tzen.

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